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【來論】完善鼓勵生育政策,共築香港美好未來

【來論】完善鼓勵生育政策,共築香港美好未來

責任編輯:王錦坤 2025-07-30 21:49:12 來源:香港商報網(wǎng)

 港區(qū)全國人大代表召集人、立法會議員 陳勇

 本港老齡人口比例長期位居全球前列,但人口發(fā)展是關乎國家與地區(qū)繁榮昌盛的戰(zhàn)略要素,習近平主席更明確指出:「人口發(fā)展是繫於中華民族偉大復興的大事」。我們必須更積極有為,謀劃人口政策。

 多年來,香港的生育率及生育意願持續(xù)於低位徘徊。特區(qū)政府已積極採取行動,推行一系列鼓勵生育的政策措施,包括發(fā)放新生嬰兒獎勵金等,取得一定成效。自去年起,生育率連續(xù)兩年呈現(xiàn)上升趨勢,於2024年更創(chuàng)下2021年來的新高,顯示出止跌回升的積極跡象。

 然而,根據(jù)「港人生育意願」調(diào)查結果顯示,仍有八成受訪家庭認為政府支持育兒的力度不足??梢娬叫柚贫ǜ鼮槿娴恼叻桨?,以有效回應市民的切實需求。建議政府構建覆蓋嬰幼兒出生至成長各階段的系統(tǒng)性政策框架,並通過跨部門資源統(tǒng)籌與協(xié)同,進一步完善鼓勵生育的政策體系。

 在優(yōu)化制度頂層設計方面,建議成立由司長級官員領銜的跨部門人口政策專責小組,統(tǒng)籌勞工、福利、房屋及教育等多領域政策資源,形成協(xié)同效應。與此同時,應著力推進法定育嬰假制度,並研究為企業(yè)僱主提供專項津貼,既確保全薪產(chǎn)假和侍產(chǎn)假有效落實,又切實減輕企業(yè)運營負擔,全面保障為人父母者的權益。

 至於鼓勵企業(yè)推行職場友善政策,重點在於全面推廣「家庭友善僱傭措施」,例如為育兒員工提供彈性工時與靈活假期,支援其遠端辦公或分段工作模式,助員工實現(xiàn)工作與家庭責任的和諧平衡。同時,通過設立「家庭友善企業(yè)認證標章」,並配以稅務優(yōu)惠政策,將有效激發(fā)企業(yè)參與熱情,引導更多企業(yè)主動落實家庭友好措施。

 此外,政府須想方設法,大幅增加幼兒託管名額,以緩解廣大家庭的燃眉之急。建議設立緊急臨時託育服務,並考慮將閒置校舍改造為專業(yè)託兒中心,以構建更完善的託兒服務體系。

 人口發(fā)展,繫於香港當下、繫於香港未來。我們必須以堅如磐石的決心,以腳踏實地的行動,著力完善鼓勵生育政策,為香港人口發(fā)展厚植沃土,攜手共創(chuàng)香港更璀璨的明天。(中通社圖片)

責任編輯:王錦坤 【來論】完善鼓勵生育政策,共築香港美好未來
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